「管理層個個失蹤，老細更加失蹤，叫我點處理？」在海皇粥店工作了 18 年的前員工林小姐，今（9日）午出席員工諮詢大會，跟其他突然失業的同事，了解申索安排。開業 33 年的海皇粥店突然全線結業，並以債權人自願清盤形式清盤，所有員工一夜失業。昨日有 80 名員工向勞工處求助，希望討回「血汗錢」，估計被拖欠金額合共達 800 萬。飲食業職工總會於今日（9日）召開「海皇粥店員工諮詢大會」協助工友申索，近百人出席。
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海皇粥店結業｜全線拉閘叫員工申破欠 勞工處：逾 80 員工追$800 多萬欠薪 積金局：海皇欠供款三個月
飲食業職工總會於今日（9日）召開「海皇粥店員工諮詢大會」協助工友申索，近百人出席。
海皇粥店仍拖欠約 130 名員工的強積金供款及附加費，涉及金額約 57 萬元，積金局已入稟區域法院提出民事申索。
在接獲海皇粥店結業消息後，工聯會副理事長兼權益委員會主任丘燿誠表示，工會立即聯繫勞工處，亦設法聯絡僱主，但截至昨日仍未成功。他要求僱主提交所有僱員資料，包括月薪和假期等，以便申請勞工處破產欠薪保障基金。
飲食業職工總會秘書長黃必文指出，目前仍未能聯絡到僱主，人事部門亦已關閉，無法取得員工資料，只能依靠已知信息。他估計，事件涉及拖欠金額可能不只 800萬元。
對於海皇粥店仍拖欠約 130 名員工的強積金供款及附加費，涉及金額約 57 萬元。積金局高級經理李樂表示，現階段積金局已掌握一月至三月的入息資料，將與僱員核對。
他呼籲若僱員持有一至三月的出糧紀錄，如糧單、支票或銀行過戶記錄，請盡快向積金局提供，以便核對僱主提供的資料是否有出入。目前，積金局掌握一至三月的欠款為 57 萬元，已入稟區域法院追討。
任職27年員工：公司結業安排不合理
海皇粥店突然結業，引發員工不滿。兩名海皇粥店粉嶺店舖前員工透露，公司主管於 4 月 30日通知，員工強制清六天假，5月6日才恢復上班。其中任職 27 年的黃小姐被調往灣仔店，僅工作一天，便在毫無預警下收到結業通知。
她表示，疫情期間公司已面臨財困，但沒料到結業來得如此之快。疫情後，分店便開始陸續關閉，自己也不斷在港九新界各分店間被調動。「將我周圍轉舖，未夠半年北角、粉嶺、上水不斷調舖。」黃小姐質疑公司做法不合理，認為此舉是針對資深員工變相逼退。「我又唔係管理層，特登玩我哋舊員工，想玩走我哋。」
前員工質疑輸入外勞成效 認為對本地員工不公平
「管理層個個失蹤，老細更加失蹤，叫我點處理？」另一位在海皇粥店粉嶺分店，工作了 18 年的前員工林小姐被拖欠 14 萬元，包括一個月人工、代通知金、假期、加班錢。她指，在有 14 名員工的粉嶺分店中，有四分一人是輸入外勞。
林小姐指出，外勞的每月工資，比本地員工高出約 1000 元。她質疑，公司聲稱必須支付高於本地員工的工資，才能獲得政府批准引進外勞的說法，認為這對本地員工不公平。
她更指當初因為本地員工不足，職員一人身兼數職。然而，在引進外勞後，生意並未好轉，反而加重了公司的負擔。「之後嗰市開始靜，請完外勞但係冇生意，（公司）負擔更加重，唔請外勞反而公司搞得掂。」
